Hoy voy a hablar de un tema que
nos preocupa a todos los seres humanos, por lo menos a todos los que no hemos
incorporado al “mundo laboral” y aun no hemos tenido la suerte de jubilarnos.
Me refiero al salario.
El salario es el dinero que se
paga a cambio de un trabajo, y es el principal medio de subsistencia de un
trabajador.
¿Cómo se fija un salario?
Empecemos por la teoría económica. En un sistema capitalista, el salario, al
igual que todo lo demás lo fija el mercado, es decir la llamada ley de la oferta
y la demanda. La demanda en este caso es el empresario, que demanda
trabajadores y la oferta pues obviamente los trabajadores que buscan quien les
contrate.
Y como en todo mercado si hay
mucha oferta y poca demanda los sueldos bajan y viceversa. ¿qué hace que
aumente la oferta? O dicho de otro modo ¿de que depende que haya más o menos
trabajadores dispuestos a trabajar? Bueno pues de diversos factores
sociológicos, que la gente decida estudiar o trabajar, los movimientos de
emigración e inmigración, movimientos naturales de población etc.
¿Y de qué depende la demanda?
Bueno simplificando el empresario en principio contratará gente según si tiene
la necesidad o prevé tener la necesidad de aumentar la producción.
El salario será el punto donde se
cruce la oferta y la demanda. En definitiva el salario de una persona se fija
igual que el precio de las copas en un bar.
Y eso en la teoría, en la
practica vas a una entrevistan te dicen lo que hay y si te gusta bien y si no
también. Es decir para la mayoría de los trabajadores los fija el empresario de
forma unilateral. Pues eso igual que las copas en un bar, si quieres bebes y si
no te fastidias, pero no regateas el precio del cubata.
¿Y esto es normal? ¿Se permite que el obrero quede a
merced de la voluntad del empresario sin que a nadie le preocupe que pueda
vivir con lo que gana? Bueno pues a desgana voy a contestar que en teoría no.
La constitución española
establece en su artículo 35 que “Todos los españoles tienen el deber de
trabajar y el derecho al trabajo, y a una remuneración suficiente para
satisfacer sus necesidades y las de su familia”
Bien ahora que me presenten a
alguien que sea capaz de mantener a su familia con lo que gana y que no sea
director general de algo.
Porque si hoy en día quieres
independizarte o compartes piso con desconocidos o amigos o te buscas pareja.
Con los salarios de hoy en día en España es imposible vivir como individuo,
contra ni más mantener una familia. Sí cierto, la legislación muy previsora
ella prevé un salario mínimo. En España de 641 € brutos en catorce pagas, si lo
distribuyo entre doce pagas y le quito lo que cotizo... 720 € al mes. Seamos
sinceros con 720 € en España no se mantiene a una familia ni en broma y eso
suponiendo que tengas la suficiente estabilidad laboral como para pensar que
vas a contar con esos ingresos a medio plazo.
A lo quiero llegar, es que a día
de hoy el nivel salarial en España es irrisorio, un nivel salarial que ha
bajado con la crisis. Hace unos años cobrar mil euros era un sueldo miserable,
hoy es un sueño inalcanzable para muchos. Y seamos sinceros mil euros no es
demasiado, cuando al mitad o más se te ira en pagar el alquiler de tú vivienda.
Con lo cual en la practica el trabajador, el ciudadano de a pie esta
vendido a los avatares del mercado. Me crispa bastante que hoy en día nuestros
políticos solo hable de crear puestos de trabajo. Es necesario crear trabajo,
por supuesto, pero es necesario asegurar que esos trabajos garanticen un
salario que permita vivir con dignidad, que permita satisfacer las necesidades
propias y las de su familia. Los seres humanos no hemos nacido para elevar PIB,
ni ranking de productividad. Hemos nacido para vivir y necesitamos un salario
que no s permita vivir. Por ello la principal preocupación de nuestros
políticos debería ser el garantizar condiciones de vida adecuada mediante un
salario suficiente a cada persona. ¿De que sirve trabajar ocho o nueve horas
sin con lo que ganas no puedes subsistir? El trabajo en un medio no un fin, la economía
ha de estar al servicio del hombre y no al revés. Por ello quiero reivindicar
un nivel salarial justo que satisfaga las necesidades de toda persona y no mini
empleos de media jornada y cuatrocientos euros que quizá den trabajo a mucho
pero no mantendrán a nadie.
Campeón, no podía estar más de acuerdo. Todo lo que dices es algo que jamás deberíamos olvidar pero que sin embargo la sociedad no parece reconocer. Lo que dices parece utópico pero debería ser natural. Un abrazo.
ResponderEliminarJavier Vega Gómez